各省公务员考试时间是多久？国考和省考有哪些区别？

　　公务员考试是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。那么各省公务员考试时间是多久？国考和省考有哪些区别？

　　历年国家公务员考试时间汇总表

　　国考和省考有哪些区别？

　　1.组织单位不同

　　国考：由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局组织。

　　省考：由各省市自治区委组织部和公务员局负责招录。

　　2.招录岗位不同

　　国考：岗位包括中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。

　　省考：岗位与中央四大系统有着对应的关系，招录单位是省、市、县、乡四级机关单位。

　　3.招录对象不同

　　国考：面向全国进行招录，符合条件的全国各省区居民均可报考，报名条件比较高，但面向人群更广。

　　省考：部分省市对户籍有限制，有些岗位报名条件相对宽松。

　　4.薪酬不同

　　国家公务员和各省公务员均按照公务员法和同一套制度管理，录用后也有统一的薪酬体系，但因地域范围、行业类别及单位层级不同，薪酬也会有所差异。

　　国家公务员分为：1. 在京的中央部委机关；2. 中央机关驻各地直属单位。

　　后者的工资一般采取属地化管理的原则，基本工资和津补贴与所在地的地方公务员保持基本一致。

　　总体而言，东部沿海和一线城市的公务员平均工资水平高于中西部地区，财税、金融、证券监管部门的工资福利水平高于其他部门。

　　经济发达地区，地方公务员收入＞国家公务员收入；

　　贫困落后地区，地方公务员收入≤国家公务员收入。

　　5.发展前景和岗位交流机会不同

　　中央部委>地方公务员>同级中央驻地方直属单位

　　垂直管理部门的工作人员，由于职位专业性强、内部管理较封闭，晋升渠道和交流平台较单一，呈系统内循环的趋势。

　　如税务系统、海关、边检系统的人员大多只能在本系统内晋升、异地调动，跨部门、跨系统的横向调动以及交流升迁的机会很少。

　　但是各级综合管理类、行政执法类工作人员，其职位和工作内容具有公共性质，管理的开放性较强，人员流动性管理较宽松，有更多的横向流动，调出原部门的机会。

　　并且，由于部门多、平台广，其纵向的晋升空间也远大于单一系统的垂直管理部门公务员。